日前，昆明市纪委、昆明市监察局对昆明云内动力公司聘用“假司长”赵锡永担任企业顾问一事作出处理，公司董事长被责令书面检查，党委书记被通报批评。（3月28日《南方都市报》）

《通报》称，2012年4月，昆明云内动力公司领导与赵锡永在一专家研讨论证会上认识后，轻信赵锡永声称是国务院政策研究室司长等情况，在未认真核实其身份的情况下就聘用赵锡永为云内动力公司顾问，使其招摇撞骗行为得逞，造成了严重不良社会影响。要是我没记错的话，赵锡永骗局被揭露后，云南多单位不仅没有向警方报警，而且坚称“未遭受什么损失”。既然如此，又何来“严重不良社会影响”之说？凭什么问责云内动力？

因此，昆明市纪委、监察局的问责看似针对他人，其实是在自扇耳光。而其问责程序与对象，更是问题重重。请注意，在这份处理通报中，昆明官方只是含混地提及云内动力结识、轻信并聘用赵锡永，却回避了双方是如何结识的，云内动力为何要聘赵为顾问，谁在其中牵线搭桥，又被赵锡永骗走了什么等诸多细节，而这些才是厘清整起事件的关键。

赵锡永以自编的“国务院政策研究室司长”为幌子，纵横湘、滇数省坑蒙拐骗多年，其社会影响无疑是极其恶劣的。但这种“严重不良社会影响”的造成，与其说是因为有一批像云内动力这样的企业“在未认真核实身份的情况下就聘用其为公司顾问”，毋宁说是拜那些自以为深谙“官场之道”的官员“护驾”所赐。要是没有一干地方官员的参与、陪同、引荐，“赵司长”的名头会那么响、“能量”会那么大？会有这么多精明的企业主将其奉为上宾？其招摇撞骗行为能如此轻易地得逞？我想恐怕未必吧。

事实上，赵锡永事件的意义在于将当今官场的种种“怪现状”再次曝光示众。“假司长”为何能骗倒真市长？一方面因为“朝中有人好做官”的潜规则依旧盛行官场，地方官对于“京城来的”有一种盲目的讨好、迎合冲动，无暇也无意甄别其身份真假；另一方面也与相关行政系统人事信息公开的滞后有关，以至于一些冷门“研究所”或所谓“保密单位”负责人的身份信息很难查找、核实。

从这个意义上讲，要想清除赵锡永事件的后遗症，那就应该从整顿吏治、问责官员、澄清官场风气开始。别忘了，与赵锡永“同台唱过戏”的还包括全国工商联副主席、湖南省副省长、昆明市委书记等高官，而聘用赵为顾问的也远不止云内动力一家。

像现在这样，只问责一个在整个骗局中扮演微不足道的小角色，而对那些助纣为虐的“大老虎”放任不管，这样的处理岂有客观、公正可言，难免给人留下“只拍苍蝇、不打老虎”的负面观感，甚至可能诱发公众对于云内动力作为“替罪羊”、“替死鬼”的同情。不客气地说，这样的处理，比不处理的效果还差。